求人原稿ライター募集　｜文章で人を動かす！｜ライティング×マーケスキル習得可能！

仕事の流れ：求人広告のライター兼ディレクターとして、取材から原稿制作、改善まで一連の流れを担当します。

＜制作の流れ＞
▼事前打ち合わせ
営業担当と想定ターゲットやコンセプトを確認。

▼取材
オンラインまたは訪問でインタビューを実施。
広告のデザインや内容も一緒にすり合わせます。

▼原稿制作
取材内容や打ち合わせ情報をもとにライティング。
必要に応じてデザインページも制作します。（デザインページ有の原稿の場合）。

▼顧客確認・修正対応
企業や営業担当とやり取りしながら、原稿をブラッシュアップ。

▼サイトへの掲載
開始後も数値分析から原稿改善も行います。

求職者の背中を押すような原稿を作ることで価値を生み出すことができ、
お客さまや営業担当から感謝の言葉をいただける仕事です。
「自分の言葉が誰かの選択肢を広げる」瞬間を感じられます。

＜入社後の流れ：未経験でも安心◎＞
まずは座学研修で、求人仕様やターゲット設定、広告規定を学習。
その後テスト原稿作成で一連の流れを体験。
打ち合わせ・取材の同席やフィードバックで実務に慣れる。
WEB広告運用やインサイト分析にも挑戦！
→独り立ちまでは1か月前後ですが、習熟度に合わせて柔軟にサポートします。

【このポジションの魅力（他社との違い）】
✅代表直下の部署で働ける
→WEBマーケティングが得意な代表の元で学ぶことが出来ます。

✅自由と裁量がある
→大手では決められたフォーマット中心ですが、
ミライユでは自分で構成や表現を考え、改善まで関われます

✅働きやすさ◎｜残業少なめ／PC持ち帰り禁止／20:30完全退社
→働く環境や制度面でも生産性とオフの両立を実現しています。

✅キャリアの土台が身につく｜言語化スキルが圧倒的に伸びる
→ ヒアリング力・提案力・目標設計スキルなど、
どんな職種でも活かせる人と向き合う力が磨かれます。

✅多様なキャリアパス｜プレイヤー・マネージャー・企画職…全部選べる
→ 組織が成長中だからこそ、1人ひとりに合わせたステップ設計が可能。
転職ではなく「社内で進化できる環境」です。

人事より
「誰かの人生に、本気で向き合いたい」
そんなあなたに、ミライユはぴったりかもしれません。

自分の言葉が誰かの選択肢を広げる――
その一歩を、一緒に踏み出しましょう！

土日祝休み／年間休日126日／完全週休2日制（土・日・祝）／年末年始休暇／GW休暇／夏季休暇／慶弔休暇／有給休暇（入社半年後、10日付与。勤続年数に応じて最大20日）／産前・産後休暇：取得実績あり／育児休暇：取得実績あり／介護休暇／生理休暇／看護休暇／結婚休／PC・携帯貸与／社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）／退職金積み立て制度「はぐくみ基金」／交通費全額支給／リファラル採用制度／結婚お祝い金／病児保育代補助／インフルエンザ予防接種補助／健康診断／書籍購入費補助／eラーニングあり／服装・ネイル自由／達成会・ランチ会費用負担あり／毎月表彰あり／ウォーターサーバー／オフィスコンビニあり／駄菓子＆アイス食べ放題！／冷蔵庫・電子レンジ完備／昼寝スペースあり

・社会人経験2年以上
・お客さま対応の経験がある方（営業・販売・接客・コールセンターなど）、
または社内での調整業務の経験がある方（人事・営業事務・広報など）
※いずれも業界・年数不問

・離職期間：半年以内
・転職回数の目安：
　└ 20代：3社まで
※上限を超える場合は、理由をご説明ください

・年齢23〜30歳 女性であれば尚良し
・日本国籍の方